Ведущий экономист по труду и заработной платы

Обязанности:
• Расчет фондов заработной платы и численности работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов;
• Контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и т.д.;
• Разработка положений об оплате труда, о премировании работников, иных регламентирующих документов в области оплаты труда;
• Проверка табелей учета рабочего времени и нарядов на выполнение работ;
• Фотографии рабочего дня, хронометраж;
• Контроль наличия и разработки должностных и рабочих инструкций;
Требования:
• знание форм и систем оплаты труда, материального стимулирования;
• знание систем показателей по труду, метододов их учета и анализа, порядка разработки и утверждения режимов труда и отдыха, графиков сменности, баланс рабочего времени, порядка разработки и внесения изменений в штатное расписание и организационную структуру;
• Опытный пользователь ПК (Excel, Word);